什么是产业组织理论？ 什么是药品市场营销组织？

什么是产业组织理论？

产业组织理论(Industrial Organization), 研究市场在 不完全竞争 条件下的 企业行为 和市场构造，是 微观经济学 (个体经济学)中的一个重要分支。 研究产业内企业关系结构的状况、 性质及其发展规律的应用经济理论。由美国经济学家 梅森 （ Edward．S．Mason）和 贝恩 (J.Bain)创立。 其理论渊源可追溯到 马歇尔 的经济理论。

什么是药品市场营销组织？

规定药品价格的统一性，以防市场混乱

什么是科层组织理论？

指通过公职或职位来管理，而不是通过个人或世袭地位来管理的一种管理理论。

什么是“自组织理论”？

自组织理论（Self-organizing Theory）：20世纪60年代末期开始建立并发展起来的一种系统理论，是L.Von Bertalanfy系统论的发展。一般来说,组织是指系统内的有序结构或这种有序结构的形成过程。德国理论物理学家H.Haken认为,从组织的进化形式来看,可以把它分开。

什么是系统理论和权变组织理论？

浅谈组织系统与权变理论

系统权变理论是在社会学和社会心理学的组织理论范式走向低谷的背景下

兴起的。系统权变理论的理论基础是把整个组织看成一个开放的动态的系统，因

此管理者需要随机应变，不存在一成不变的、普遍适用的最好的组织结构设计，

系统的方法和权变的方法是权变结构理论的基本方法。系统权变理论用管理者对

各种影响组织结构变化的权变因素的主观选择来解释组织结构变化的原因，管理

者是组织结构变革的主一导力量，在管理者的主导下，外部环境、发展战略、工

艺技术、企业规模等权变因素对企、的组织结构发挥影响作用，其中，发展战

略是管理者在组织结构设计中对各种权变要素进行综合分析和考虑时的最重要

权变要素，因为发展战略从一定程度上综合反映了其他权变要素的要求。

一、系统权变流派的主要理论

(一)巴纳德的组织系统协作理论

在组织理论的研究中，不乏关注组织系统与权变的学者，而最早将系统理论

与管理理论结合的是巴纳德。巴纳德是社会系统学派的代表人物，他最早将系统

论和社会学知识应用于管理学领域。他从心理学和社会学的向度切入管理组织理

论，对管理组织中的“沟通、动机、决策、目标、以及组织关系”等问题进行了

开创性的研究，为后继理论进行深入的思考奠定了基础。

传统组织理论研究的是组织的形式部分，它可以通过组织图或部门分工变现

出来。其缺陷在于忽视了人在组织中的行为，组织不是一个一个原子式的人构成

了组织，而是人们通过行为构成了组织。组织是人的行为的系统。其次，组织不

是单个人形成的集合，而是一个有机的系统。巴纳德指出:“组织，无论是单纯

的还是复杂的，常常是得到调整的人的行为的客观系统。”’3正因为组织是系统，

因此，系统的特性也就是组织的特性。按照系统科学，系统是各个部分依据一定

的方式联结起来的一个整体。各个部分之间的关系是在一定的目标下依据一定的

方式规定了的。因此当其中一个部分与其他部分的关系发生变化时，作为整体的

系统也会发生变化。因此，组织是动态的。

组织理论之父是谁？

因为韦伯在管理思想方面的贡献，韦伯的理论对后世影响巨大，他提出的“理想的官僚制”理论是行政学发展史中重要的里程碑，为此韦伯被誉为“组织理论之父”。

市场营销理论的中心是？

市场营销理论是不断发展的，从生产、产品、质量到产品营销和社会市场营销，但目前比较实用的还是客户市场营销理论，我认为它的中心在于“建立并维持组织与顾客之间长期稳定的交换关系”，通过交换实现企业盈利和顾客需求满足。

什么是ROL理论? 是关于市场营销的？

张继缅：ROL理论的基本要点是：好的广告应具备三个基本特质：相关性、原创力和冲击力。

　　相关性是指广告必须与商品、消费者、竞争者相关。找出商品最能满足消费者需要的利益点，这是相关性的要旨。

　　原创力是在广告创意上突破常规，与众不同，想人之所未想，发人之所未发。原创力为广告注入了生命，是广告的灵魂。富有原创力的广告，才能直达目标受众的心灵，为消费者提供惊喜。

　　冲击力是与相关性、原创力紧紧相连、相互贯通的。冲击力即是广告产生的冲击、震撼消费者心灵的魅力。具有冲击力的广告佳作，必然是出人意表、原创力强、与目标受众的利益相关、容易激发共鸣的作品。

　　伯恩巴克的创意指南是三位一体、内在相连、共同发挥作用的；广告与商品有关联才有意义，广告有原创才有生命力，广告有冲击力才能给消费者留下深刻印象。

市场营销革命是什么理论？

市场营销理论是企业把市场营销活动作为研究对象的一门应用科学。它是研究把适当的产品（Product），以适当的价格（Price），在适当的时间和地点（Place），用适当的方法销售给尽可能多的顾客（Promotion），以最大程度地满足市场需要。营销管理的实质就是公司创造性制订适应环境变化的市场营销战略。

古典组织理论指的是什么意思？古典组织理论指？

古典组织理论主要可分为科学管理理论、行政管理理论和官僚制理论三种学派。

古典组织理论的特点在于把人看作是机器的附属物，强调的是等级、命令和服从，并且用一种封闭模式的观点来对待组织，忽视了人的因素和环境的作用。

古典组织理论特征：

从静态的角度出发，以效率为目标来研究组织内部结构与管理的合理化。只考虑组织内部因素，而不考虑外部环境的影响

代表人物：韦伯 法约尔 使他得以根据组织内部权利关系，揭示不同组织所具有的特性。